第47节:顾客至上提供完美服务



系列专题:《雄霸商界秘籍之世界商道》

  32 顾客至上提供完美服务

  松下幸之助说过:“生意是为服务社会而存在的,而服务的报酬就是得到的利润。如果得不到利润,表示对社会的服务不够,因此,只要服务完善,必定会产生利润。”松下认为,生意的成败,取决于能否使第一次购买的客户成为固定的长客,这就全看你是否有完美的销售服务。

  营销是企业经营的重要一环,而服务又是这一环节的关键。松下幸之助认为,销售的基点应建立在顾客满意的基础之上,要使顾客满意,必须价廉物美,再加上优质服务。松下曾言:“不论是多好的顾客,若缺乏完整的服务,就无法使顾客满意,并且也会因而失掉商品的信用”。松下对于服务的独特见解,可从以下介绍有个大致了解。

  生意要在服务所及范围内做。譬如有五件事,如只能做好三件事,就只做三件事。倘若对于销售产品不能提供完全服务,就应考虑缩小商品销售范围。

  多样的服务方式。有时以笑容当作服务,有时以礼貌当作服务,甚至有时可通过更确实的工作为别人服务。员工向在公司碰到的每个人致意,而且要向走在路上的人们致意。这样做是因为,这些人或者已经是公司的顾客,或者都是公司潜在的顾客。

  把顾客的责备当成神佛之声,不论责备什么,都要欣然接受。要听听顾客的意见,倾听之后要即刻有所行动。这是做好生意绝对必要的条件。

  花一元钱的顾客比花一百元的顾客对生意兴隆更具有根本的影响力。人往往对购买额较高的顾客殷勤接待而怠慢购买额较低的人,要记住,能热情接待一个购买电池或修小故障的顾客,他必然会成为你的永久顾客,不断为你引进大笔生意。

  不要强迫推销。不是卖顾客喜欢的东西,而是卖对顾客有益的东西。要做顾客的采购员,为顾客考虑哪些东西对他有帮助,但也要考虑他的嗜好。遇到顾客前来退换货品时,态度要比原来出售时更和气。无论发生什么情况,都不要对顾客摆出不高兴的脸孔,这是商人的基本态度,持这种原则就能建立美好的商誉。

  决不二价。对杀价顾客就减价,对不讲价顾客就高价出售,这种行径对顾客是极不公平的,无论是什么样的顾客,都应统一价格。

  商店缺货要不得。一旦缺货,则应立即补救,并郑重地道歉,说“我们补寄到府上”,要记得留下顾客的地址。注意新闻广告和报道,要了解顾客正热衷于什么商品。

  松下认为,售前的奉承不如售后的服务,这是制造永久顾客的不二法则。松下公司的一位顾客买的电视机出了故障,由厂家保修。如果就这样把电视机搬走修理,对顾客相当不便。出于对顾客的考虑,松下公司就送了一部电视机让顾客代用,使他们不因保修而耽误了收看节目。然后,尽快地将电视机修好送回,而且不取分文。松下公司这种出色的售后服务所体现的“自掏腰包为顾客”的精神为公司赢得了良好信誉和客户的信赖。

  日本的大荣公司是日本两大百货公司之一,正是秉持“一切以顾客为中心”的经营理念,公司从初创时只有13个职工、营业面积不过50平方米的小百货公司扩展到经营糖果、饼干等食品和百货的大集团百货公司。

  “更好地满足消费者对商品的需要”,这是大荣公司对“一切以顾客为中心”的最精辟的阐述。他们认为,凡是消费者所需要的商品,只要是价廉物美、供货及时,总能够卖得出去,依据“一切以顾客为中心”的决策,他们做的重要的一点就是满足消费者对价格的要求。他们打破了意义上的进货价格加上利润和其他管理费作为零售价格的通常观念,着重了解消费者可以接受的价格。大荣公司还把所经营的商品整理归类,按合理的计划和适宜的方法进行批发、零售。

  以经营衬衫为例。其他商店一般以统一样式分为大、中、小三种规格,不同规格具有不同价格。而大荣则与生产厂方协调一致,确定一个消费者满意而产销双方又有利可图的采购价格,因而很受消费者欢迎,使大荣公司树立起了良好形象,销售额也随之巨增。

  大荣公司“一切以顾客为中心”原则指导下的又一高招,就是和生产者相互配合,采取联合标名策略。所谓联合标名,即大荣公司对质优价廉、享有良好声誉的生产厂家,采用在商品上标有生产厂家与大荣公司的名称。同时,大荣公司从这些厂家进货时,一律采取现金结算方式以支持这些工厂的生产。这样,秤杆两头皆得益,作为秤杆的大荣公司自是最大的受益者。

 第47节:顾客至上提供完美服务
  大荣公司的高明之处,就在于贯彻“一切以顾客为中心”的指导方针,由此促发经营妙招的层出迭现。可以说,没有“顾客至上”的理念,便不会有始终围着顾客打转的正确的决策思维。大荣公司的例子仅是日本企业界的沧海一粟,但我们也能从中窥知一斑。

  以上所述,只是日本人“顾客至上”理念的一些内容表现,而并非全部。在现代激烈的商战中,谁能打好服务战,谁就更容易成功。而要想打好服务战,就要求一切经营者都必须牢固树立“顾客至上”的观念。

  为顾客服务,决不是一时兴起、心血来潮,而是一项持之以恒的工作。公司领导人必须经常地、不断地向员工宣传、灌输“顾客至上”理念,并制定切实有效的奖惩措施。商家要真正做到这一点,如没有这种理念的深入扎根,没有平常时时处处为顾客着想的实际行动,则是无法企及的。上篇日本人经营之道  

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