爱华网系列专题：《写给涉世未深的你：你是你的奇迹》
得理要饶人 周玲是一家机关单位的老员工，常常以主人翁的姿态自居，在新来的员工面前有着强烈的优越感，也常常“自觉”地将手中的活儿分派给新来的同事。同办公室的小刘是一个听话的姑娘，开始时为她分担了不少工作，但时间长了便品出滋味来，只顾埋头干自己的份内事了。这多少让周玲感到失落。
小刘能力很强，很快得到领导的重视，并有提拔的迹象。但她有一个非常不好的习惯，爱在上班时间吃零食，并且不爱整理办公桌。桌上常常横七竖八地摆放着一些文件和书籍。一次，上级领导突击检查，刚好到了她们办公室，并对小刘办公桌的凌乱表示了不满。本来领导只是批评两句，可周玲听了却如得圣旨，逢人便说小刘的毛病，甚至一度在总经理面前做文章。自然这些话都免不了传回小刘的耳朵里。小刘明知自己有错，只得忍气吞声、发奋工作，以排除那件事对自己造成的负面影响。日子久了，人们便淡忘了小刘往日的小缺陷，开始瞩目她日渐突出的成绩。 很富戏剧性的是，半年后，小刘被提拔为周玲的顶头上司。 周玲的处境可想而知。中国民间有“得理不饶人”一说，我想，这应该是指在大是大非的原则问题上吧。至于生活与工作中的小节，人非圣贤，孰能无过？得饶人处且饶人，给别人一片天，也让自己多条路！ 中国民间有“得理不饶人”一说，这应该是指在大是大非的原则问题上吧。至于生活与工作中的小节，人非圣贤，孰能无过？得饶人处且饶人，给别人一片天，也让自己多条路！
