爱华网系列专题：《德才兼备：成为任何组织都愿意重用的人才》
然而，当一把手调到系统其它单位做了厂长后，新来的领导断言小菁更适合搞生产管理。其实她知道这是新一任领导对她的信任发生了危机。但她还是斗胆这样问：我以为在这个岗位上我做得很出色，你觉得有比我更能胜任的人吗？他说，我承认，但出色并不代表不可替代。 他的声音不大，似乎对小菁挑衅般的质问极其轻蔑。 是啊，小菁静下来想，她可以每天第一个来上班，烧好水，拖好地，给大家泡好茶；她可以把工作做得精益求精，没有纰漏；她也可以常常为了工作放弃休息而接待用户、发货、填单、催款等，但除此之外呢？还有什么别人不可取代的独特之处吗？ 小菁说，给我三天时间考虑。 这三天里，她因领导这一决定而对自己几年来的工作全盘否定，她甚至祈祷着能像钉在十字架上的耶稣那样三天后重新复活。 也许是上帝对她的垂青，三天后，小菁应骋到总公司广播员的岗位。在同事为她饯行的酒杯声中，她的泪根本无法控制地汹涌而出。哭过后，她冷静下来安慰同事，她说，领导这样做是要我具备更多的能力。
面对广播员这个陌生的岗位，小菁知道没有坚强的毅力和创新的精神是难以胜任的，于是她对它倾注了大量的心血。小菁是学汉语言的，对谴词造句略知一二，加之爱好朗诵，对这一领域的涉足有一些优势，从学习初始，她就给自己订下高的起点：向邢质斌看齐！模仿她的播音风格。先是借来大学的专业书读，又在无数的星期天把自己关在广播室一遍遍录音，同时把邢质斌的声音录下来反复听，反复练，直至认为满意。果然在领导和同事眼里，小菁的播音技术"突飞猛进"。通过一段时间的实践，她还把每天四个节目段的播音内容重新进行调整和补充，并照顾各类人群对栏目的需求。这一切，很快得到听众意见反馈，说广播里有了让人耳目一新的感觉。 认可和赞誉让她领略了付出的欣慰。 三年时间里，小菁不仅让暮气沉沉的广播站焕发了朝气，也让自己曾经沮丧和失落的心情得到充实。这期间，她还常常参与公司大型活动的策划，晚会报幕词的撰写，电视主持人的客串。当然这都不是她主动所为，她不敢锋芒毕露，是领导因为人员缺少的关系临时"委以重任"。她唯一主动请缨只有一次，那时机构分解，摄影的任务难以尘埃落定，而部门四人中，两人深度近视，一人腿脚不便，而且他们都不年轻，她不忍心让每月额外几个卷的拍摄任务加给他们其中的任何人，所以小菁主动承担了下来。后来的事实证明，她的这一决定不仅为另外三个人解除了尴尬，而且也让自己多了一份立足的技能。再后来，厂报编辑退休，领导又动员她介入编辑工作，她几乎不假思索地接受了，因为现实根本容不得讲客观讲条件，她想在能力许可的范围内，再掌握一门技艺何偿不可。当然汉语言专业只是为小菁从事新工作做了基础铺垫，毕竟编辑需要更加专业的知识。于是她开始参加北京一所院校的新闻函授学习。两年时间，她系统学完了十二门课程。从一个版面到全部承揽，每天虽然很累，但因为不断有新的内容占据她的思维，就觉得这一天过得踏实而富有。后来企业效益不佳，机关合并，人员精减，很多人心中不安，只有她能从容面对，因为她觉得自己经历过了一次失败的挫伤，对再次的挫伤具备了相应的承受力。然而，在精减的名单里她没有发现自己的名字。 在一次嘻嘻哈哈的酒桌上，小菁说我以为没有机会和大家在一起开心了，因为大部分科室减下的都是年轻人。领导哈哈一笑说："我傻啊，我可能不是强将，但一定得有精兵。" 小菁听了，眼泪在眼眶里打转。 她很欣赏福楼拜的一句话："一个人只要选择以艺术而立身，他就没有别人那样生活的权力了。"她对自己所从事的每一项工作都站在艺术的角度来看待和处理，不仅恰到好处而且渴求画龙点睛的效果。或许仅仅用"热爱"来诠注小菁对工作的态度尚不够，用"挑战"似乎更恰当，她接受每一项工作的过程实际上就是挑战自我能力的过程，所以才会在其中乐此不疲。
