电致折射率变化 个人职业历程折射出来的营销趋势变化



  工作了很久,也经常在网站上看一些营销方面的文章,总觉得需要写的什么,但总是不知从何写起?写点什么?今天下午看到外面春光明媚,阳光灿烂,加上工作的事情提前完成了,终于决定还是写点什么,对初入工作岗位的年轻人或许会有一些帮助。

我  从事电脑销售也有10年之久,虽没做一线销售人员,而是从事二线的配合工作-----商务。但就是这个非一线岗位也让我领略了营销人的酸甜苦辣,营销人成长的困惑,以及在经营中面临的各种各样的经营问题,下面就我自己的成长历程和大家交流一下:

  我初入工作岗位,因为自己的性格决定,不善言谈,公司安排我去做商务工作,配合一线销售人员解决销售中的进货问题。在2000年前,电脑的销售需大于供,而且获利情况非常好。因为销售上经常断货,这让我开始了解到订货品种、数量和时间的重要性,开始关注起销售的过程和型号,并以此来指导我的进货计划。

  2000年以后,电脑市场蓬勃发展,销量在不断攀升,获利却在下降。分销对区域、对渠道的管理概念还是比较模糊,但对分销来说是非常关键的-------向精细化发展。对我个人来说也是一个转变,开始关注财务指标,关注资金的运作能力,理解了钱生钱的意义。

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  2008年以后,因为大环境的影响,渠道的发展成为今后公司管理的一个非常重要的课题,要求我们对渠道精耕细作,这就要求公司的团队作战意识非常强,强调执行力的问题。在这一年里,我发现以前的个人主义已经很难来提升整个公司的经营状况,它需要整个团队的团结协作和执行力的执行力度上,只要这么做了,就会在业绩上有所体现。这就要求我从以前喜欢单独工作,少于沟通,向勤沟通,勤协调和计划性上靠拢,充分尊重每一个人的积极性,同时从制度上去管理和约束团队的行为规范。

  但这些变化,对我来说都是被动的,是工作和市场的变化拉着自己在慢慢的转变。因为非常喜欢这个工作,因此也就很少去想自己应该如何提高,业余时间随意泼洒,多数是在电视中度过的。自己的职业生涯应该如何规划更是从来也没有想过。因此做来做去,工作和职位的变化基本不大,同时因为缺乏理论支撑,基本不能将实践上升到理论的高度来。因此,对于新工作的年轻人来说,我要说的是机会无处不在,要及早做好自己的职业规划,充分利用好自己的业余时间,积极主动的工作,而不是让工作来推着你来走,这样才能为自己赢来美好的明天。

  

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