系列专题：《如何快速成长和提升业绩：工作就是解决问题》
接着，齐勃瓦把自己掌握的情况向卡内基做了汇报，经过认真分析，卡内基也承认自己过高估计了对手。卡内基全权委托齐勃瓦同摩根谈判，最后取得了对卡内基公司有绝对优势的联合条件。摩根感到自己吃了亏，就对齐勃瓦说："既然这样，那就请卡内基明天到我的办公室来签字吧。"第二天一早，齐勃瓦来到了摩根的办公室，向他转达了卡内基的话："从第51号街到华尔街的距离，与从华尔街到第51号街的距离是一样的。"摩根沉吟了半晌最后说："那我过去好了！"老摩根从未屈尊到过别人的办公室，这次他遇到了全身心维护公司利益的齐勃瓦，所以只好俯身屈就了。而卡内基非常感激齐勃瓦这次救主行为，不久齐勃瓦就升任了公司的董事。
像齐勃瓦那样能多为公司想一想、主动替公司着想的人，都是有着极强的进取心和成功欲望的人，而且他们都非常懂得如何把自己的成功欲望与现实结合起来。在他们眼里，没有什么所谓"公司的问题"与"我个人的问题"的区别。 他们也是积极的行动者，碰到公司出了麻烦，他们的第一反应不是"我怎么才能不惹祸上身"，"我得躲开这些麻烦"，而是去想办法改善现状。对他们来讲，迎接挑战、解决问题就是人生的一大快乐。 吸取这些优秀分子的长处，多为你的公司想一想，遇到问题主动去面对，你就会受益终生。
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