系列专题：《名人堂系列职场实用宝典：我要好工作》
宋柯：面试的时候有可能遇到的问题，他提前给做了，这个会加分。 张建国：一个人的简历应该有好几个版本，并不是就一份简历到处发。你要去看，招聘职位的特点和要求是什么，根据招聘的特点要求尽可能体现出来你的个人特长。有时候可能会把自己做的事情适当放大一些，这个也很正常。一般情况下放大30%是合理的。 彬彬：好多成功的人说，在你拿到一个机会的时候你一定要说你是，你不会干都说是。最有名的就是吴士宏，原来在IBM扫地，然后人家问她会不会打字，她想要这个岗位，然后说会，回去苦练打字，在下次面试的时候就已经OK了。 韩小红：有些职位需要的技能很短时间内是可以学成的，但我们做医生是不可以这样的。 彬彬：所以没有办法夸大，你们那种就没有办法写简历夸大30%。 韩小红：一定要很严谨，不用我来验证你，客人一下子就能看出来你的问题。 彬彬：你们写过简历吗？
宋柯：我在美国毕业求职的时候写过，肯定没附照片，因为我长得不好看。如果女孩子长得确实很漂亮，还是会加分，但不要弄那种艺术照，清汤挂面、干干净净的，可能还会加分。
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