第12节:单向度的人(2)



系列专题:《零距离直击公司白领职场生活:谁能与共》

  到了那个很像肯德基的校园西餐厅,何威利殷勤推荐仍热气腾腾的保温杯里的炖牛肉,林晓墨不顾先前宿舍里的推推搡搡,决定先吃了再说。一吃再吃之下,她肯定地认为比第二食堂的白萝卜炖牛肉好吃得多,而且,她林晓墨从来就不是吃素的,因此从未从第二食堂清汤寡水萝卜多肉少的白萝卜炖牛肉中得到过满足。现在何威利的炖牛肉满足了她的肉欲。林晓墨吃掉一多半后才想起来问何威利:“你怎么不吃?”

  “我之前早就吃过了。现在是下午两点,你不要吃太多,晚上我们出去吃吧。”

  林晓墨欲哭无泪地说:“我不想出去吃。”

  “我请你去俏江南,给你推荐几道好吃的菜,我知道你爱吃辣的。”

  林晓墨在心中鄙视道:“存折上有三万块钱,就要去吃俏江南吗?”心想这个事情到时候再议,总之不去就是了,现在对何威利说不去反正也没用。便转移了话题:“你刚才在看的大象跳舞,是本什么书啊?”

 第12节:单向度的人(2)
  “是《谁说大象不能跳舞?》吗?IBM董事长郭士纳的自传。”

  “你们的专业书啊?”

  “不能完全说是,这种新出版的书肯定不会在必读书之列了。”

  “NOD,是管理方面的书吧?我看到了封面上有个穿西装的很老的鬼子。”

  “是啊,那就是郭士纳,英文名字是Lou Gerstner,是世界上最成功的几个职业经理人了。光夏出来的,最常见的出路就是做职业经理人。第一步,进入大公司,做一些琐碎的事情。虽然很幸运,但其实很多人都能做很好;第二步,慢慢地上升,一步也不能走错,这个过程中历练自己;最后就是成为CEO,这大概是很多年之后的事情了,而且不是每个人都能走到这一步的。这个时候才能从战略的角度做自己真正想做的事,也就是这本书里写的这些事。虽然会有很多掣肘,但很多年大公司的历练会让你获得那种能力,就是用最恰当的‘公司语言’来贯彻自己意图的能力。”

  “所以说是笨重的大象在跳舞,是吗?”林晓墨看着对面那张白脸,突觉何威利眼神含水,色迷迷地看着自己,心中暗叫道:“桃花眼!”

  “是啊,IBM有30万人,岂不是一只大象?”

  “噢,你很想成为他吧?”

  “是啊,你难道没有听说过那句话吗?不想当将军的士兵不是好士兵。我是学管理的,我当然想要管理像IBM那样规模和影响力的企业。”

  林晓墨又听到了那句令她挠头的名言,一下子走神起来。林晓墨的论文题目是《十年:资本主义的发展与人的困境》,要用法兰克福学派左派的一些理论解释90年代末以来的一些社会现象。法兰克福学派是强烈批判资本主义的,因此林晓墨了解了资本主义的一切特征和人们的普遍心态,但在这一瞬间林晓墨似乎觉得她并不了解资本主义的真实面貌。她从来不认得管理学院的什么人,只知道他们跟林晓墨这样P大经典文史哲专业的学生过着两个序列的生活,互不相扰。正沉吟间,她的电话响起了。何威利的目光关切地投射过来。

  “我导师的电话。”林晓墨瞥了他一眼,伸手接电话。何威利只见她喊了一声“王老师”,接下来就全是“嗯”“好的”“可是”之类,何威利注意到她脸色越来越难看,于是在林晓墨放下电话后,关切地问:“发生什么事情了吗?”

  林晓墨说:“我导师说,原先几乎已经定了的那个去研究所做助理的工作,没有名额了。”  

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