爱华网系列专题：大学生就业
很多高职院校会为学生提供定岗实习的机会，而实习，正是检验大学生在校期间所学知识的最好方式，也是大学生进入社会前的训练营。有实习经历的大学毕业生，由于其离校时有较强的工作能力，能更好地满足社会初始岗位的工作要求，因此在就业时表现较好。实习使大学生在工作经验与能力上有了一定的优势，可以节约企业的培训成本，自然会考虑优先录用。但很多学生不重视实习，甚至怀有应付学校安排的心态。究其原因可能存在以下两个误区。 实习误区一：工作琐碎不值得一提解惑：在实习时，重点并不在于该学什么技能，而要以主动、积极的心态去学习职场规矩——待人接物、在该行业中以及从事这个职业时所被接受的交流方式，这些在求职过程中都是非常重要的。因此，在寻找实习的过程中，并不一定要考虑职位与专业的对口程度，非专业实习同样可以学习职场文化。如果你的职场文化到位，不仅容易通过面试，还会缩短在职场中的磨合期，迅速得到提升。 实习误区二：到大公司实习，求职时才易加分解惑：很多同学在找实习工作时倾向于找大公司，觉得在小公司实习学不到东西。其实这是一个认识上的误区。且不说大公司开放的岗位有限，实际上，实习的内容比在哪里实习更为重要。如有些同学利用暑期到公司做电话促销员，这一工作往往压力较大，能够考验一个人的综合素质，很多实习生往往坚持不了多久就放弃了。针对这一经历，面试官会通过了解你在这份实习中的工作时间，成功的订单数量，判断你的抗压力能力、沟通能力、毅力和耐力等各方面的综合素质。借助于实习或者课外兼职，你可以提前一步进入工作状态，获得很多学校无法提供的锻炼机会。但如果你没有为自己的实习做好定位，只是一味地埋头苦干，那么你除了能够得到一笔微薄的实习工资之外，很难从中领悟道理帮助你快速提高，正如下面这个例子。张丹是长沙一所高职院校英语系学生，由于家境贫困，除了在校学习，她所有的课余时间都用在了打工赚取学费和生活费上。她说，虽然学校也有一些社团活动，但是她总觉得是浪费时间，从没参加过。除了专业书，很少阅读其他人文作品。而“软能力”的缺失，却让专业成绩优秀的她在最近的求职中败走麦城。“在一家外企的面试中，主考官要求我翻译一首古诗，我一下子就蒙了，看不懂原意，翻译时自然就结结巴巴的，最终还是被淘汰了。”张丹后悔地说。除了实习之外，还有许多途径可以提升你的职业能力。例如社团活动、竞赛、资格考试等。但不要仅仅把这些当做挣钱的工具手段，或是打发时间的消遣活动，而应从自我磨炼的角度出发，积极挑战自身存在的不足。只有这样，在求职过程中，具备“硬实力”的你才能从众多竞争者中脱颖而出，而“软能力”的储备更是能让你锦上添花。
