2017思想政治工作要点 浅谈新形势下做好现代企业思想政治工作的要点



     前言

  思想政治工作是我国企业独特的特点和优势,在构建全面小康社会的阶段里和创建社会主义市场经济体系的过程中,更应该发挥思想政治工作的重要作用。新的历史时期要将企业思想政治工作转化为掌握时代发展脉搏、建设现代企业、稳定企业发展、创新企业运作方式等多重目标的有效途径。创新是一个国家和民族兴旺的根本动力,新形势下企业思想政治工作更应该顺应时代的发展,通过不断的创新确保企业思想政治工作的生命力和发展潜力,使之更好地服务企业的长远建设,更好地实现对职工的指引和导向作用,真正发挥对现代企业各种积极的促进作用。现代企业思想政治工作是一项复杂的系统工程,企业思想政治工作者应该根据企业当前思想政治工作的实际情况,在做好企业党组织建设和创建企业思想政治工作体系的基础上,加强企业思想政治工作队伍建设,夯实企业思想政治工作群众基础,用综合的手段推进企业思想政治工作向深层次进一步地发展,更好地实现企业思想政治工作对于现代企业的积极作用,达到更好地促进经济建设和社会的效果。

  1.做好企业党组织的建设工作

  企业党组织建设是决定企业发展,把握企业思想政治工作方向的根本,企业党组织整体素质的高低对企业发展和企业思想政治工作有着深刻的影响,提高企业党组织的核心力量是搞好思想政治工作的重要基础。企业党组织应该具备优异的学习能力、切实的执行能力、良好的创新能力以及驾驭全局和整合资源的能力。提高企业党组织的素质和能力应该在不断学习的基础上,通过统一思想、牢固树立科学发展观,提高领导能力和综合素质,在准确把握政治方向的前提下,实现对企业全面、科学、系统的现代化管理,完成企业思想政治工作的根本任务。新形势下,企业党组织是政治工作的核心,是党员发挥作用的基地和堡垒,企业思想政治工作首先应该在加强党组织的思想、作风和制度建设上着眼,提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力,通过保持和发扬党的优良传统,在贯彻落实科学发展观的基础上,促进企业科学的发展。

  2.创建现代企业思想政治工作体系

 2017思想政治工作要点 浅谈新形势下做好现代企业思想政治工作的要点
  现代企业思想政治工作是一项系统工程,应该从全局着眼,突出企业的中心任务和发展目标,实现现代企业思想政治工作应负有的责任和目标。企业思想政治工作应该积极改进方法,建立约束机制、检查机制、考核机制,把现代企业思想政治工作内化为企业领导、党组织和思想政治工作者的工作目标,形成适合企业特点的干部、组织、文化、工作和管理的体系,使思想政治工作纳入可量化、可操作的轨道。

  3.加强企业思想政治工作队伍建设

  思想政治工作既是一门技巧,也是是一门科学,加强企业思想政治工作者应该科学认识思想政治工作的规律和经验,通过个人的努力实现对企业和职工应该起到的作用和意义,因此,企业思想政治工作人员素质的高低是影响企业思想政治工作成败的关键。必须高度重视和加强思想政治工作队伍建设,努力建设一支政治强、业务精、纪律严、作风正的思想政治工作队伍。这是思想政治工作的迫切要求和长期使命。同时,还要善于营造有利于优秀政工干部脱颖而出的良好环境,建立竞争上岗机制,既是补充新鲜血液,增强新的活力,重视和加强兼职或业余思想政治工作队伍建设,不断壮大思想政治工作队伍。

  4.夯实企业思想政治工作的群众基础

  企业思想政治工作的根基在于植根于群众之中,企业思想政治工作的关键在解决好企业职工的思想问题,企业思想政治工作必须了解职工的思想和利益要求,了解职工所关心的热点难点问题,及时掌握职工思想情绪,研究职工思想观念的变化,总之,企业思想政治工作应该夯实群众基础,特别在企业改制重组,职工的身份、岗位、收入发生了变化时更需要坚实的群众基础,实现企业与职工同呼吸共命运,用创新和务实的企业思想政治工作,做好群众的安抚与群众矛盾化解,通过解决思想问题与实际问题相结合,扩大企业思想政治工作的群众基础,使广大群众能够支持和积极响应企业思想政治工作,更加有力地实现思想政治工作的创新,完成企业思想政治工作的任务。

  5.推进企业思想政治工作高新科技元素的应用

  科学技术迅猛发展促使企业思想政治工作在继承传统思想政治工作基础上要不断进行创新,增加企业思想政治工作的科技含量,运用科技工具和载体,采取科学方法和手段,进行思想分析、预测和教育。并运用互联网等先进媒体,打破信息传播的时空限制,增加信息量。网络具有及时性、双向互动性和较高的隐蔽性,能真实反映职工思想动态,为领导及时掌握情况解疑释惑与职工沟通思想提供了良好平台。同时,还要加大对职工业务技能培训力度,提高其适应市场经济需求的业务能力和竞争力,把思想政治工作渗透到企业各项工作的全过程,生产经营拓展到哪里,思想政治工作就延伸到哪里。

  结语

  综上所述,新形势下,我国企业必须认识思想政治工作的重要性和紧迫性,要提高思想政治工作的重视程度,在充分发挥思想政治工作重要作用的基础上,从社会发展和企业战略的高度出发,审时度势加强企业思想政治工作,通过不断探索和积极推进实现企业思想政治工作的作用和意义,不断扩展企业思想政治工作的新局面。应该看大现代企业思想政治工作是一项长期、复杂、系统的工程,需要企业思想政治工作者的不断反思和深入研究,本文对企业思想政治工作只是做了在基层工作经验的总结,相信对于整个企业思想政治工作来说还有很多尚未涉及的地方,因此,在最后建议同行在日后的企业思想政治工作研究中加强新观念和新理论的应用性研究,使企业思想政治工作在持续的创新中得到充实和提高,更好地发挥企业思想政治工作的独特作用和魅力。

  参考文献:

  [1]郝桂芝.如何做好新时期基层思想政治工作[J].中小企业管理与科技(下旬刊).2010(07)

  [2]窦俊廷.加强企业思想政治工作的作用及方法分析[J].中小企业管理与科技(下旬刊).2010(06)

  [3]王怀东.以创新的思想政治工作促进和谐企业建设[J].科技情报开发与经济.2008(24)

  

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