第89节:第十四章不可小觑的检视力(2)
系列专题:《从平凡到不平凡的历程:西游成功学》
原来,这老鹰是白雄尊者变的,他是受了燃灯古佛的吩咐。燃灯古佛知道唐僧取的是无字经,老人家心眼好,怕他们空跑一趟,于是才出此计谋,故意让唐僧等人发现无字经书的秘密。 看看唐僧他们有什么反应。被老鹰叼走经书的唐僧,大骂老鹰是凶魔,唐僧这样说:“不想这极乐世界,也有凶魔为害。”不过,等他看到那些打开的经书是无字经书的时候,唐僧就傻了眼,长吁短叹地说:“我东土果是没有福,要取这样的无字经书回去,岂不是欺君杀头的呀?” 此时的唐僧,应该是由憎恨老鹰,转向感谢老鹰吧?可叹的是:有些人很敏感,一旦自己所遗漏的问题被“老鹰”指出来,却骂“老鹰”是小人,视其为敌人。我们现在越来越喜欢表扬、赞成我们的人,却敌视、排斥、憎恨提醒或批评我们的人(这些提醒以批评、建议、教导、交流的形式存在)。 有多少时候,我们的父母、同事、老师、客户、朋友等人,都在像“老鹰”一样地提醒我们,都在用他们的语言和行动检视着我们?我们当时又是什么心情?有什么反应?我们感恩于他们吗?中国人最需要重视检视,因为我们经常认为检视是对自己和别人的不信任,从而产生抵制情绪!如果我们把它当作是一种良好的习惯,当作是一种正常的工作或生活程序,该多好呢! 案例: 策划部门出台了一个公司策划方案,方案被转到营销部。营销部一看,这方案十分不明了,几乎看不明白。这样的方案,如何进行市场操作呢?于是,他们向策划部提了一些建议。然而,策划部以为营销部是在和他们对着干,以为营销部瞧不起他们的方案,就坚决不承认自己方案中的问题。后来,该方案被强行推向市场。结果呢?在市场实际推广过程中,该方案问题不断,许多客户也提出了和营销部门同样的问题。 第五节紧抓“检视点” 学学观音的检视力,看她是如何运用“检视点”技术的。话说唐僧师徒四人,连马五口,成功抵达西天雷音寺,并获取了经书,由八大金刚护送返程。观音如释重负。由她派去一路暗中保护唐僧的揭谛、功曹等神仙都来向菩萨交差,他们对菩萨说:“我们接了您的命令暗中保护圣僧,如今他已经功成行满,我们也向您交差了!”然后,他们把记载唐僧等人的灾难薄递给了观音。菩萨接过一看,只有八十难,就说道:“佛门中九九归真,应该是八十一难,还少一难。少一难,是不行的啊!”于是,他命令揭谛神仙马上赶上金刚,再补上一难。(就像我们谈恋爱,要经受必要的考验一样。就像我们做企业,要经过必要的磨合一样。)金刚得到菩萨命令,于是把唐僧等人掀翻在地,从天上抛到了通天河边,后来就发生了最后一难:通天河的老鳖不满唐僧不守信(唐僧答应帮他问如来“什么时候可以成人身”,唐僧忘记了),把他们掀翻在河里,打湿了经书,致使部分经文残缺不全。 我们知道,揭谛等神仙虽然做了很多事情,一路保护唐僧很辛苦,还一路做了笔记。不过,观音菩萨却能关键性地抓住检视的要点,如果还少一难,是不会成就真正的佛教功果的,这是多么关键的检视点啊! 此外,观音还清楚:唐僧取经需要14年,共计五千零四十日,少一日都不行,于是提前命令金刚们务必在8日内把师徒送回大唐后再返回灵山。要知道,这也是非常关键的检视点啊,佛家认为,整整14年算是一藏,正好完成功果。否则,前功尽弃啊! 生活中,我们往往会制定诸多的目标和计划,然而,却比较容易忽视关键的检视点。不知道什么时候才算真正地完成计划和目标,也不知道拿什么去检视自己的计划和目标的执行程度,我们也会因此而付出缺乏检视点、忽视检视点的代价。 九九八一十难,每难都是西游团队的检视点,数量不能少,内容也不能缺,时间也不能有拖延。我们成功计划的“九九八十一难”又是什么呢?我们生活、工作各项计划的“九九八十一难”,又是什么呢?正是: 九九归真道行难,坚持笃志立玄关。 必须历练邪魔退,方得修持正法还。 好把功程勤苦积,莫将经卷等闲看。 古来妙合参同契,毫发差时不结丹。
案例: 2007年,小张给自己制定了50万的个人年度财富计划,他决心要去完成它。在小张的财富计划中,我们看不到具体的行动方案,也看不到具体的完成时间和推进进度。日子一天一天地过去了,他开始感觉到实现计划的希望很渺茫。后来,我们为他重新制定了适合他的行动计划,明确了具体的时间推进表,明确了具体的收入来源事项和行动方案,小张只需要对照检验时间来检视自己就好了。2007年过去了,小张终于实现了他的计划。 项目 季度业务提成 (万)工资收入 (万)股票收入 (万)小计 (万)检视要点检验细致点 第一季度43512工作稳定;维护老客户,新增销售业绩30万以上;股票收入增长10%略 第二季度63514工作稳定;维护老客户,新增销售业绩70万以上;股票收入增长10%略 第三季度33612工作稳定;维护老客户,新增销售业绩250万以上;股票收入增长15%略 第四季度53614工作稳定;维护老客户,新增销售业绩50万以上;股票收入增长15%略 合计(万)18122252各季度任务均要求提前完成,分解到每月,不允许推后略 检视提示: 1?请列出你的生活目标或财富计划目标、职业目标。 2?为每一项计划与目标制定具体的检视点,检视点的内容包括:时间阶段、执行结果、完成任务的要点和要求。 3?定期检查计划执行的情况,并进行实际评估。 4?修正目标或计划的相关数据,继续推进检视成果! 第六节检视,促进的力量 经常有这样的情景:当我们的预期计划和目标落空时,我们就开始产生情绪波动。此刻,其实我们正在经历检视的过程。现状告诉你:现在无法达到你的计划和目标,因此,我们才会产生情绪的落差。 唐僧的情绪就是个典型。唐僧的意志,已经算是比较坚定的了,但取经途中,唐僧还是经历了情绪的波动起伏。看着自己经历了一幕幕的生死浩劫,面对一个比一个厉害的妖怪,想着遥遥无期的西天目标,唐僧不断地在检视自己,否定自己,怀疑自己,又不断地在试图战胜自己。 你可以把检视视为一种正面的力量,也可以把它视为一种积极的促进力量。如果我们总是停留在某个固定的时刻不能自拔,那么,我们的检视就成了一种宣判。检视一旦变成了检讨,痛苦、烦恼也就来了。 我们又该如何面对这样的时刻呢? 积极生活的人,他(她)不会这样折磨自己、折磨他人,不会过早地平添伤悲、消极失落,也不会患得患失、举步不前,更不会轻易“宣判”自己“有罪”或“无罪”。他(她)只尊重检视的客观事实,并基于客观事实加以改进和创造! 案例: 2008年3月,中国股市遭遇到了“倒春寒”。短短一周内,沪指从4400多点狂跌至3600余点,在这场股灾中,小王也是“受灾”的一位。小王原本计划月盈利20%的目标不仅落空,反倒亏损达30%。眼看手中的股票缩水严重,小王决定采取对策。他积极地调整了自己的投资策略,把目光转向了更有市场前景的其他项目。 创意:周级 绘画:彭涛 我们对生活的体验和感悟能力戏剧性地决定着我们的整体学习水平,从而最终影响着我们人生的成功度和生存品质。而放弃或丧失追求成功度和生存品质的学习能力,则会报复性地愚弄我们的人生。
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