第17节:兄弟反目(1)



系列专题:《透视知名家族企业兴衰:家族战争》

         3.兄弟反目

        在人类任何一种语言中,"兄弟"都是一个最危险的词,它充满了火药味。

        --田纳西·威廉斯(Tennessee Williams),美国剧作家 我不就是我兄弟的监管人么? --《圣经》

  导言

  从前,一个有着非凡魄力而又勇于创新的人创办了一家企业,这家企业不断壮大,扩展到了全世界。他的儿子亚当长大之后成为了一位出色的青年,但是由于他的性格比较固执,有着自己的主见,因此经常会与父亲产生一些摩擦。一次,父子二人大吵了一架之后,亚当携妻子离开了父亲去他乡寻求新的生活。由于亚当干活不辞劳苦,生活不久便安定了下来,他们还生育了几个孩子,这其中包括两个儿子:该隐和亚伯。

  该隐是长子,性情严肃,意志坚定。他的兄弟亚伯与他截然相反,亚伯天资聪颖,个性开朗,充满阳光,加上他性情随和大方,因此更加招人喜爱。该隐看到弟弟如此轻易就可以获得人们的喜爱,不由地心怀嫉妒。那时,爷爷对家族的影响依然很大,在他眼里,最看重的还是长孙该隐。机会终于来了,一天,爷爷叫来兄弟俩,让他们帮自己处理一些生意上的事务。

  该隐认为这是一个表现自己的好机会,因而他工作起来不遗余力。唉,但是可怜的该隐,靠费苦力又有什么用呢?亚伯再次证明了光靠苦干是不够的,他凭着自己的智慧,把爷爷交代的事做得锦上添花。更糟的是,爷爷把两个孙子叫到面前,对他俩的表现一一作了评论。爷爷对该隐的表现很失望,他说该隐需要多学学弟弟。该隐对此大为苦恼,在爷爷面前,他如坐针毡。告别了爷爷,只剩下兄弟二人时,该隐大发雷霆:"这世界太不公平了!"亚伯对此巧妙地答道:"你完全错了。你应该用心想想如何把事情做好,而不是老想着自己如何表现。"亚伯的话令该隐难以忍受,"见鬼去吧!"他大吼一声,重重地朝弟弟脸上打去。这一击是致命的,亚伯昏倒在地上再也没有起来。该隐杀死了自己的亲弟弟!法庭上该隐被判过失杀人罪,他躲过了监禁生活,却要被迫离开这个国家到遥远而荒凉的地方艰难度日,最后客死在他乡。

  这是《圣经》中该隐、亚伯兄弟二人在万能的上帝面前发生冲突的离奇故事,也是西方关于手足相残最早的历史记录。这个故事后来出现了许多版本,并在美国作家斯坦贝克的小说《伊甸之东》,肥皂剧《达拉斯》,电影《狮子王》中都有体现。而在历史与许多故事中,兄弟残杀、相互火拼的悲剧屡见不鲜:《教父》中迈克枪杀兄弟弗里多;罗马神话中罗穆卢斯杀死了自己的孪生兄弟瑞摩斯;莎士比亚悲剧《哈姆雷特》中克劳迪亚斯弑兄称帝;历史上,希萨尔·博基亚除去了自己的手足兄弟。这样的事一桩桩一件件,令人触目惊心。 这里描绘了一幅同胞之间令人心寒的画面,尤其是兄弟之间,受男人争强好胜气概的驱使,为了争利、争宠不顾一切。不过,兄弟联手同样也可以完美合作,正如我们在前文中所说的,由于血缘关系,兄弟之间有充足的理由团结合作。与外人相比,他们有着更多的共同利益。但是,如果让他们处于同一环境,必须共享某些资源来达到同样的目的,矛盾就又会滋生。如果他们能认清自己与对方的不同,找到自己合适的位置,事情就会好办很多。因此兄妹或姐弟之间的关系要比兄弟之间的关系更容易处理,年龄差距比较大的兄弟之间的关系也相对容易处理些。如果兄弟间有着不同的个性、风格和需要的话,那确实应该感谢基因的排列组合了。

  但如果是同性,年龄差距不大,又都想在同一领域出人头地,那么会发生什么情况呢?所谓的同一领域,对很多成长中的同胞兄弟来说,就是获得他人对自己的认同。要和睦相处,这种认同就必定有一方作出牺牲,其中一方服从于另一方。解决之道是适度分开,给每个人自己的天地,如此兄弟间才可维持互相尊敬的关系。正如我们之前所提到的,有些男孩子童年甚至是青少年时矛盾不断,而成年之后却可以成为好朋友,这一点连做父母的都感到惊讶。 家族企业中出现这样的兄弟该怎么办呢?这看起来就像一场赌博,令人难以预料。如果兄弟之间在不妨碍各自利益的情况下达成某种和解,那么他们可以很成功地经营一家公司。许多家族公司都由兄弟联手共同经营,他们有不同的责任和分工,不过通常情况下都会有一方处于支配地位。

 第17节:兄弟反目(1)
  因而,家族兄弟之间是走向战争还是拥抱和平,关键在于兄弟们性格、年龄差距以及所处环境是否可以相互融合,可否令他们团结起来而非冲突对立。在此,父母的作用非同小可,他们奖赏、惩罚以及评价孩子的行为,可能会无意中激化矛盾。让我们来看看下面这些有说服力的例子。 科氏工业集团--破坏性的变更 起源

  即使是最大、最成功的家族企业,也无法避免于内部的争斗,美国科氏家族的历史说明了这一点。科氏工业集团由老弗雷德里克于1940年创立,之后逐渐发展成为全世界最大的私人家族企业之一。如今的科氏集团由科氏的第二代--查尔斯和大卫两兄弟掌管,他们令企业收入超过了800亿美元。集团经营的业务日益多样化,包括管道、纤维、聚合物、森林与消费用品。他们的企业理念是:"建立自己的价值体系和框架,鼓励员工发扬主人翁精神,像优秀企业家那样去思考和行动。"老弗雷德里克是典型的白手起家创事业,他在二战爆发前的那些年里,借助先进的精炼技术,向石油大亨们发起了挑战。但不久他就明白自己无疑是以卵击石,于是决定退出本地市场转而向更加遥远的处女地进发,因此他远赴俄国建立了精炼厂。

  一直到目前为止,一切发展良好。很明显这是一个企业走向成功的故事,但幕后却隐藏着许多令人痛心的事情。老弗雷德里克去世之前,恳求子女们"彼此要友爱、慷慨",或许是害怕更糟的情况出现,他补充道:"财富既可能是赐福,也可能是祸害。"如果他有什么担忧,那么这些担忧后来不幸都成为现实。在经过一系列的动荡之后,儿子们分裂为两派,开始各自追逐自己的利益。

  科氏家族的案例并不涉及个人的成败问题。虽然部分成员取得了比较突出的成就,但是家族的和谐却为此付出了高昂的代价。这些家族企业的拥有者们各怀鬼胎,他们宁可分割财产或是由某一方将自己的部分卖出,也不愿做出努力修补裂痕,因为修补既耗时间,又费财力。但从另一方面看,科氏家族的解体,又给这几位兄弟带来了更大的动力,促使他们取得了更杰出的成就。 男孩子们的世界  

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