系列专题:《告别朝九晚五:每周工作4小时》
以此为标准,每周工作80小时、每年获利50万美元的投资银行家还不如每周工作20小时、年收入4万美元的当员工的新贵,而且新贵们对生活的时间、地点和方式还享有完全的自主权。计算一下这些数字并比较一下两者收入带来的不同生活方式时,我们就会发现,前者的50万也许还比不上后者的4万,反过来,后者的4万也许胜过前者的50万。 拥有选择机会--具备选择的能力--才是真正的力量。本书就是阐述如何发现和如何付出最小的努力和代价来创造这些选择机会。尽管让人感觉荒谬,但是它就是发生了。你可以用现有一半的工作量赚取更多的钱--多得多的钱。 那么,谁是新贵呢? 〇是这样的员工:他经过重新安排工作日程并通过远程工作协议,在10%的工作时间内达到90%的工作成效,从而能够抽出时间练习越野滑雪,还能够每月有两周时间开车陪家人旅行。 〇是这样的企业老板:他懂得放弃让他获利最少的客户和项目,懂得外包整个业务运营,懂得游走世界各地搜集稀有珍宝,同时,还在网上远程工作,发布自己的工作指示。
![第4节:比较:新贵与延期生活者(2)](http://img.aihuau.com/images/a/0602020606/020611181438226602.jpeg)
〇是这样的学生:他愿意选择冒险--其实也没什么大不了--建立一项网络在线视频租赁服务,每月从高清电视(HDTV)爱好者的小市场中赚得5000美元的收入。这份每周2小时的兼职却能让他全职地去做一个动物权利保护活动的组织者。 选择是无限的,但是每一种选择都始于相同的第一步:抛弃成见。 为了做到这些,你需要学习一种全新的语言,需要面对一个全新的世界来重新定位。无论是转换职责,还是抛弃所有关于"成功"的旧观念,我们都需要改变规则。