第76节:预设完善的退出机制(1)
系列专题:大学生就业
第四节 轻轻地我走了,正如我轻轻地来-- 预设完善的退出机制 霸王项羽,力拔山兮气盖世,江东不渡,垓下之围,一曲悲歌成绝响; 越王勾践,忍辱负重亲事吴,卧薪尝胆,会稽一战,三千越甲终吞吴。 如果让你走进历史,你会选择谁?勾践抑或项羽? 我们敬佩破釜沉舟、背水一战的末路英雄,我们更欣赏韬光养晦、屈伸有度的智者。两千多年前孟子就曾告诉我们:达则兼济天下,穷则独善其身。 周鸿祎曾说:"我鼓励很多人创业,但是鼓励大家创业不等于盲目地创业。创业有很多条件,所谓‘谋事在人,成事在天‘,要天时、地利、人和。实际上95%的创业一定是失败的。" 创业本身是一项带有博弈性质的创新活动,没有人能随随便便成功,尤其是大学生创业,失败的可能性往往更大。一旦创业失败,就需要考虑如何退出的问题。
此外,还有一种情况就是创业者并没有遭遇创业失败,相反还取得了初步的成功,但是未来的经营出现了不确定性风险,有可能导致失败,或者创业者因某种原因想要结束创业活动,为保存实力,也要考虑退出问题。 所以无论哪种情况,在创业的准备时期,创业者都应考虑设计好未来的退出机制。 一、退出类型 根据创业者退出创业的原因以及退出时的经营状况,我们可以将退出分为企业经营期正常退出和非正常(风险)退出两种类型。 (一) 经营期正常退出 这种退出类型可能有以下几种原因:第一种是因为整个市场的变化,预测企业未来已无法持续经营而进行清算,或者是正常的经营期满,创业者认为没有必要继续经营而停业清算。第二种正常退出,是由于企业发展到某个阶段,或抓住某种契机,进行资产重组,或将企业兼并到另一集团性企业中,从而形成原有企业股权的变更及企业清算。这类清算和退出,是企业持续发展的良性反应。第三种正常退出,是由于企业法定经营期满,必须清算原有经济组织,建办新的经济组织。如非正规劳动组织的法定经营期为3年,期满后必须重新建办新的经济组织,应通过工商行政机关申办个体经营或小企业营业执照,或者创办新的非正规劳动组织。 (二) 非正常退出(风险性退出) 这种退出类型可能有以下几种原因:第一种是由于经营不善、长期亏损而无法持续经营;第二种是由于不可抗力,如战争、天灾人祸、突发事件引起的风险;第三种是由于经营违规违法引起严重的司法诉讼危机,或因工商、税务稽查和处罚引起的危机;第四种是特许经营项目因特许授权人的欺诈行为引起加盟者的损失;第五种是特许经营因加盟者的违规经营引发整个经营项目的 "一损俱损"等。 有专家建议,创业者在进行策划创业项目或项目的可行性研究时,既要考虑后续正常的扩张,更应注意到未来不确定的风险因素,并尽可能地做好规避和抗御风险的准备。要知道把握进入机遇、选择进入领域是创业成功的重要因素,而把握退出时机、选择退出方式,同样也是创业过程中必须考虑的重要内容。 二、退出时机 在我国,许多企业家在创业的过程中是不考虑退出的,至少在可预见的未来不考虑这个问题。实际上,在市场风云变幻的今天,风险无处不在,当创业者开始倾注心血创业的时候,就应该预设一种方式能够让自己在适当的时候全身而退。那么,如何把握退出的最佳时机呢?
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