爱华网精细管理工程创始人刘先明
企业安全生产和安全发展是企业健康发展、成功发展的必备基础，确保企业安全生产、实现企业安全发展不仅是企业发展的需要，也是建设和谐社会的需要。企业是实现安全生产、谋求安全发展的主角，企业全体员工是实施安全管理、实现安全生产、推动安全发展的主力军。
企业安全管理是企业确保安全生产、实现安全发展的基础和支柱，企业安全管理既是一门管理科学，又是一项系统工程，而引导和规范企业安全管理这门学科或这项工程在企业得到有效运用和发挥作用的是企业安全文化。没有正确、适应和先进的企业安全文化，企业安全管理将可能是没有方向和目的管理；没有正确、适应和先进的企业安全文化，企业的安全管理将可能只是停留于企业纸面或口头上的制度文字，而落实不到企业全体员工的行为中去。
精细管理工程创始人刘先明认为：企业安全文化是企业在实现企业宗旨、履行企业使命而进行的长期管理活动和生产实践过程中，积累形成的全员性的安全价值观或安全理念、员工职业行为中所体现的安全性特征、以及构成和影响社会、自然、企业环境、生产秩序的企业安全氛围等的总和。企业安全文化中核心的内容是安全文化理念，它是指导和明确企业安全管理工作方向和目标的指南，它是激发全体员工积极参与、主动配合企业安全管理的动力，它是全体员工接受企业安全管理的规范和约束；企业安全文化理念是人们关于安全以及安全管理的思想、认识、观念、意识，这种思想、认识、观念、意识将时时处处指导和影响员工的行动方向和行动效果、结果的；所以，作为高危性的企业和其他任何在经营、生产行为中有可能出现安全事故的企业、单位，都有必要科学、创新、系统地建立、健全起全体员工能认同、理解、接受、执行的正确、适应而先进的安全文化理念，并倡导全体员工认同、理解、接受、执行这种安全文化理念。
2006年8月21—22日，应山东省企业联合会的邀请，本人在“企业文化建设与创新实战培训班”上讲了两天课，在此次培训班中结识了山东金洲矿业集团的领导，鉴于本人曾为工、农、兵、学、商、医多种类型的多家企业成功提供过企业文化的咨询服务，还曾为一家煤矿企业提供过《精细管理工程》的咨询服务、对煤矿有过深度的接触和了解，山东金洲矿业集团邀请本人为其提供企业安全文化理念的咨询服务。
本人驻扎到山东金洲矿业集团后，进行了两个多月的实地调研、咨询，在全面和深入了解、感悟山东金洲矿业集团的企业文化、产业结构、企业管理以及安全管理特色等要素的基础上，经过挖掘、总结、提炼、讨论、精练，创新编制出了《山东金洲矿业集团安全文化理念体系》。在咨询过程中，本人还将奥运元素和安全元素有机结合起来，创新策划了“‘安全是福哇！’的主题征文、演讲活动”，让安全文化咨询工作自然、和谐地融入到企业的安全管理工作中，并让安全文化理念的作用得到强化；这种带着安全文化意识、安全文化理念的活动的策划和开展，不仅强化了安全文化意识，还有效推广和宣传了部分安全文化理念。
后附《山东金洲矿业集团安全文化理念体系》的全部内容，供感兴趣的企业、单位参考。如有企业、单位或个人需引用和转载《山东金洲矿业集团安全文化理念体系》中带有原创性的、受知识产权保护的安全文化理念内容，请事先与精细管理工程创始人刘先明联系。(刘先明联系方式：[email protected],[email protected])
《山东金洲矿业集团安全文化理念体系》
一、通用的安全文化理念：
（一）安全使命：构筑安全基石，建设和谐金洲。
（二）安全管理方针：安全第一，预防为主。
（三）安全的价值观：拥有安全不等于拥有一切，但没有安全将会失去一切。
（四）安全的责任观：安全责任重于泰山。
（五）安全的情理观：
亲情、友情、恩情，安全入情；
哲理、道理、管理，安全有理。
（六）安全的效益观：安全是最大的效益。
（七）安全的成本观：
安全成本不可欠，欠了将与事故见；
安全投入不到位，其他投入都白费。
（八）安全的行为观：
麻痹与麻烦同姓，侥幸和不幸同名；
规范动作懒一步，靠近事故一大步。
（九）安全的生产观：安全为了生产，生产必须安全。
（十）安全的家庭观：家庭是幸福的港湾，安全是家庭的靠山。
二、各部门的安全文化理念：
企管科、办公室：管理保证安全，安全促进管理。
微机室：确保信息网络安全，保护金洲安全网络。
职教办：职工教育是大计，安全教育当先行。
工会：企业安全，员工安全；员工安全，企业更安全。
总务科：服务要争先，安全要先行。
公寓：安全你我他，做好靠大家；公家与小家，不能没有它。
招待所：服务到家，安全到家。
食堂：民以食为天，食以安为先。
医务室：珍爱生命，情注安全。
派出所、武装部：平安金洲，和谐金洲。
车队：以金洲为伴，与安全同行。
审计科：服务安全生产，共谋安全发展。
劳资科：劳动光荣，安全光荣。
供销科：共同的安全，共同的责任。
计量科：斤斤计较为工作，同心协力保安全。
地测科：安全第一要明确，一手资料要准确。
机动科：安全第一，优备无患。
安环科：安全工作长效治，肩负天职不失职。
调度室：生产必须安全，安全为了生产。
土建科：夯实安全基础，共筑和谐金洲。
检查站：明察秋毫，防微杜渐。
总师办：笔笔总关情，线线连安全。
财务科：安全管好资金，共建安全金洲。
结算中心：效益是金，安全胜金。
科协：科学服务安全，协同抓好安全。
地质队：地地道道讲安全，实实在在多找矿。
机修车间：抓好安全生产，促进安全发展。
选矿车间：安全重在细节，安全贵在保持。
氰化车间：有毒之药毒死人，违规之举害死人。
冶炼车间：纯金来于火炼，安全来于锤炼。
动力车间：工作不能没动力，安全不能有阻力。
主井车间：主动搞好安全，井然有序工作。
竖井车间：树立安全意识，提升安全效益。
金盛建材：安全是个宝，家家离不了。
金聚粉末：安全就在眼下，安全就在手中。
金诺电子：安全第一，一诺千金。
金冠艺珠宝：黄金因为优良的延展性可以塑形，
安全因为严格的规范性不应走样。
三、各岗位的安全文化观念：
信号工：守护安全的哨位，防范事故的关口。
卷扬工：遵章守纪莫麻痹，他人生命系己身。
爆破员：远离违规的导火线，保护安全的生命线。
凿岩工：敲帮问顶要降尘，爆破物品专箱存。
支护工：根根立柱保安全，条条横板护生命。
扒装运输工：规范装在脑里，安全装在心里。
通风工：通安全风，做规范事。
充填搅拌工：安全充填心中，安全握在手中。
电工：处处用心除隐患，条条银线输安全。
维修工：查隐患，除故障，保安全。
井下测量工、野外测量工：测量安全先于测量一切。
井下水泵工：“泵送”安全，排除隐患。
井下巡道工：树理念、堵隐患，打基础、防事故。
球磨工：磨矿有粗细，安全要如一。
选矿破碎工：“碎碎”平安。
选矿压滤（脱水）工、氰化压滤机工：滤去安全的水分，留住企业的效益。
手选废石工：安全无“废石”，安全无小事。
浮选工：浮浮沉沉取其精，平平安安伴我行。
摇床工：安全第一不动摇。
晒场工：工作在阳光下，放心于安全中。
取样工：不怕一万，就怕万一。
沙仓工：安全工作无捷径，积沙成塔筑安全。
制氧工：人不能没有氧气，矿不能没有安全。
配电工：合心合力，关注安全。
化验工：呵护“眼睛”，关注安全。
制样工：分工有不同，安全无小事。
水隔泵工：提升安全意识，提高工作效率。
尾矿库管理员：严防死守，万无一失。
选氰技术员、氰化加料工、浸出工、置换工：
毒品毒气有危险，人人注意保安全。
污水处理工：工作增亮点，安全无污点。
冶炼工：百炼成真金，千锤保平安。
冶炼司炉工、空压机工：压力容器有危险，遵章操作莫等闲。
钳工：钳住安全不放松。
锻工：钢铁是在高温下炼成的，安全是在规范下练成的。
车工：关注安全，专注细节。
白铁工：执行安全规程，是一项铁的纪律。
木工：锯锯（句句）不离安全。
电气焊工：把握安全，连接幸福。
装卸工：肩负安全责任，肩扛家庭幸福。
井下管理员：多看一眼，安全保险；多防一步，防范事故。
井下安全员：安全无小事，小事连大事，事事都落实，确保不出事。
机动科设备管理员：带病作业的生产设备=杀人武器
土建施工员：规范施工，确保安全。
野外地质工、井下地质工：踏勘百川，步步平安。
采矿技术员：科学采矿脉，安全连命脉。
计量管理员：斤斤计较为工作，同心协力保安全。
信息管理员：确保信息网络安全，保护金洲安全网络。
土建科预算员：投入安全工作，保证安全投入。
会计员：银贵、金贵，都没有生命贵。
审计员：严字当头，安字记心。
炊事员：做美味佳肴，当健康卫士。
派出所所警、保卫：保驾护航，做合格卫士。
供销业务员：与有安全隐患的产品绝缘。
职教管理员：安全责任重于泰山，安全教育重在教人登山。
客车服务员：以金洲为伴，与安全同行。
炸药库保管员：严格落实岗位职责，确保工作万无一失。
冷库保管员：安全时刻要保鲜。
井下送饭工：真情送好饭，细心保平安。
垃圾清理工、养路工、花木兼养路工、打药兼养路工、清洁工：
清污除垢，美化环境。
招待所服务员、餐厅服务员：宾客至上，安全至上。
洗衣工：只流勤劳汗水，不留安全污点。
制冷工：冷静工作一分钟，热心安全六十秒。
加油员：安全不松劲，时刻要加油。
一般仓库管理员：安全与责任同行。
监控员：眼睛容不进一粒沙子，安全来不得半点马虎。
医士、护士：呵护健康，保护平安
工资管理员、文书、秘书、宣传员、打字员、描图员、统计员、总师办实验员、档案员、图书管理员、礼堂管理员、娱乐室管理员、浴池管理员、计量员、话务员、领料员：
人人都是安全员，齐抓共管保安全。
四、赋予环境以安全文化内涵：
（一）安全文化长廊及公众场合：
开拓进取，问鼎卓越。
安全责任重于泰山。
黄金有价，生命无价。
黄金纯可贵，安全价最高，若为和谐故，两者都不抛。
安全虽不等同于一切，但一切须与安全同行。
黄金之价有起落，安全第一不动摇。
黄金有限量，安全无止境。
矿有贫富不同，井有深浅不同，坚持安全第一永相同。
力铸安全金盾，尽展金洲风采。
文化是企业之魂，责任是安全之魂。
增强安全意识，推进企业发展。
安全工作不进步，企业发展必退步。
安全是企业生存的支柱；安全是企业发展的基石。
矿井不能少通风的天井，企业不能忘安全的天职。
安全印在心中，安全记在脑中，安全挂在口中，安全握在手中。
领导关心安全，职工当心安全，家人操心安全，齐心为了安全。
矿重要，家重要，抓好安全是首要；
金值钱，银值钱，抓住安全才有钱。
修安全绿色通道，走发展金光大道。
矿脉的形成需要运动和富集，文化的塑造需要规范和积累。
生产川流不息，文化生生不息。
对安全的关注有多深，对员工的关爱就有多重。
井深有限，关爱无限。
企业安全，员工安全；员工安全，企业更安全。
一人把关一处安，人人把关处处安。
在岗一分钟，安全六十秒。
留心薄弱环节，关注安全细节。
坚持班中三检制，处理隐患要及时。
群防群治除除隐患，齐抓共管保安全。
抓安全，促生产，创精品，出效益。
抓安全，贵在持之以恒；促生产，重在遵章守纪。
小事做不好，将酿成大事。
安全规范是一种纪律，执行安全规范更是一条纪律。
没有规矩不成方圆，没有规范不成安全。
大意茫然失荆州，小心翼翼建金洲。
有责任心，安全保险；无责任心，事故难免。
关怀员工，关注安全，关爱生命，情系三关。
班前检查，班中检查，班后检查，理通三检。
事前控制、事中控制、事后控制，全程控制事事好。
自我检查、他人检查、互相检查，全员检查人人行。
金很重，执行规章不糊弄；金很软，制止违章不手软。
不要带血的效率，不要带血的效益。
技能要过硬，安全更要过得硬。
（二）井口处：
安全之道，口口相传；安全之道，井井有条。
口口相传讲安全，井井有条保安全。
关注安全，关爱生命。
警钟常鸣，管理长效。
（三）井下衣物悬挂处：
强化安全观念，以免家人挂念。
（四）乘坐罐笼处：
提升全员安全意识，降低事故潜在性；
提升安全管理水平，降低事故可能性；
提升应急处置能力，降低事故破坏性。
（五）大巷处：
地质运动形成金脉，忽视安全伤害血脉。
任务重，重不过安全；黄金贵，贵不过生命。
宁做万次的预防，不要一次的灾难。
安全工作是主角，预防事故无死角。
采矿不怕矿脉深，安全就怕隐患深。
规范动作懒一步，靠近事故一大步。
麻痹与麻烦同姓，侥幸和不幸同名。
（六）低矮处：安字当头，安全当心。
（七）天井处：当心天井。
心明眼亮抓安全，脚踏实地攀高峰。
（八）风管处：安全风气通，规范正气行。
（九）选矿车间老虎口：
安全事故猛于虎，安全工作不马虎。
事故猛于虎，专伤马虎人。
（十）厂门口：来矿安全生产，回家一路平安。
（十一）停车棚：遵守交通法规，注意交通安全。
（十二）车队：安全行车，谨慎驾驶。
警钟常鸣，安全出行。
活动链接：2006年11月22日《中国矿业报》
山东金洲矿业集团举办“安全是福哇”系列活动
本报讯“如果说幸福是圆，那么安全就是这个圆的半径，而半径有多长，幸福的圆就有多大！”当演讲者饱含深情的话语在场内响起时，场下的职工无不报以热烈的掌声。这是山东金洲矿业集团近日举办的“安全是福哇！”主题演讲活动的现场。
山东金洲矿业集团是乳山黄金文化主题公园的建设单位，该园计划于北京2008年奥运会举办前夕开园。为纪念北京2008年奥运会吉祥物“福娃”诞生一周年，并对企业员工进行持续有效的安全教育，该集团组织了征文、演讲等系列活动。
“福娃”和“福哇”谐音，山东金洲矿业集团创新性地把奥运元素和安全元素结合在一起开展系列活动，主要目的是把“更高、更快、更强”的奥运精神引入到安全工作中来，并提出了“安全工作的水准和标准要更高；提升全员安全意识和企业安全境界的步伐要更快；安全工作对集团发展的保障作用要更强”的安全目标。
山东金洲矿业集团于今年10月份面向全体员工开展了“安全是福哇！”的征文活动，并从50篇应征稿件中优选了13篇稿件，组织了此次演讲活动。演讲会上，山东金洲矿业集团领导对分获一、二、三等奖及优秀奖的16篇征文的作者和分获一、二、三等奖及优秀奖的13位演讲人员颁发了获奖证书和奖品，奖品全部选用的是北京2008年奥运会吉祥物“福娃”系列纪念品。
此次山东金洲矿业集团举办的“安全是福哇！”征文、演讲活动，进一步强化了全体员工对“安全是福”的深刻认识：安全是每个人一生里最基础、最根本的福，也是人类一切美好愿望的基础，没有安全这个福，一切福都将不存在。此次征文、演讲活动极好地将安全文化理念融入到了企业的各项工作中，提高了职工促安全、保安全的积极性。
