爱华网报告 环境引领变革 塞缪尔森引领沃尔沃在全球积极变革
10月19日，沃尔沃汽车集团董事会宣布，董事会独立董事汉肯·塞缪尔森将接任斯蒂芬.雅各布，成为新一任总裁兼首席执行官。继雅各布帮助沃尔沃成功实现了重组后的顺利过渡之后，塞缪尔森的出任显示出沃尔沃希望加快全球复兴步伐的决心。 作为资质深厚的高级职业经理人，雅各布在汽车行业内拥有丰富的管理经验。雅各布在入职沃尔沃汽车之前曾长期供职于大众，深谙欧美汽车市场的管理之道。因此，对于植根于欧美文化的沃尔沃豪华汽车品牌而言，帮助其实现平稳过渡，雅各布是最适合的人选。据沃尔沃公布的数据显示，雅各布出任沃尔沃汽车总裁兼首席执行官的第一年，公司确实取得了不错的业绩，无论在销量还是利润上均实现了可光的增长，恢复到了可持续盈利的水平。 然而，欧债危机的突然来袭给沃尔沃的发展蒙上了一层阴影，而雅各布受西方文化影响形成的按部就班的管理理念显然不再适合积极求变的沃尔沃集团。寻找一位对中国市场有所了解，能够跳出常规帮助沃尔沃稳中求变的管理者显得尤为重要，于是塞缪尔森应运而生，成为最佳人选。 塞缪尔森曾在斯堪尼亚集团供职20余年，长期在技术部门中担当领导角色。之后转战MAN集团，并于2005-2009年担任曼集团董事长兼首席执行官。据了解，在成为MAN集团的首席执行官后，塞缪尔森对集团进行了大刀阔斧的重组，创造了一个以叫专注的产品线为重点的更加灵活高效的组织，为公司带来了丰厚的收益。此外，他还曾经在香港担任中国重汽的董事，对于中国市场有充分的了解，这也是沃尔沃方面非常重视的一点。 与雅各布不同，塞缪尔森具有非常卓越的财务管理能力。对于一直以来受研发项目耗资过度拖累的沃尔沃而言，有望从当前现状中得到解救。一方面具备果敢灵活的管理能力，一方面能够有效控制预算支出，难怪李书福对其寄予厚望，并称其“将带领公司在全球积极变革，提高销售和盈利能力，并加速在中国等新兴市场的发展和布局。” 自2010年被收购以来，沃尔沃这个北欧豪华品牌始终吸引着国内外汽车业的关注。一方面公司努力践行着“平稳的过渡”，希冀通过中长期投入实现沃尔沃的稳步复兴，与此同时，全球各大国际车企却纷纷积极在华进行业务扩张。“中国市场很重要”已经成为全球车企达成的共识，失去市场就失去了竞争力，对于沃尔沃来说，错过这样的时机实在太可惜，如何快速提升当前的营运能力和盈利水平，尽快提振沃尔沃在华业务成为当务之急。 尽管塞缪尔森能否将其在MAN集团的成功复制到沃尔沃集团仍未可知，但是其加入对于沃尔沃全球变革的稳步推进无疑注入了一支强心剂。
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