杰克韦尔奇名言 《杰克•韦尔奇的智慧微博》 c 坦率(Candor)



  在1983年韦尔奇第一次明确陈述通用电气公司的价值观时,他突出地提到了坦率。韦尔奇坚持让员工和管理人员都做到坦率和开诚布公,他的各种倡导行动便旨在消除妨碍人们坦诚相待的任何障碍。坦率和相互信任的环境是开展"群策群力"倡导活动的两项关键因素,这一活动是韦尔奇于1989年推出的,以确保管理人员能够与员工开展有意义的对话,探讨管理企业的最佳方法。没有坦率就不可能有信任,而如果没有信任,韦尔奇全面整顿通用电气公司文化的努力就会失败。为了鼓励坦率与信任,管理人员必须证明组织有诚意随时听取任何人的新创意。

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