深圳GUCCI旗舰店的离职员工爆料说,公司对员工在门店上班时的行为规定有100多项,很多规定严格限制员工的生理需求。上班期间,喝水必须要向上级申请;上洗手间也必须得到许可,上洗手间的时间被严格限制在5分钟内,有人还因此得了血尿膀胱炎;怀孕员工每天要站立十几个小时,还不能在店里吃水果、补充营养等,导致不止一位怀孕员工流产;丢失的商品要全体员工赔偿,包括领导在内,而丢失商品公司可以获得保险赔偿。一位员工说,在深圳GUCCI旗舰店没有得到什么,只得到了一身的病。 深圳GUCCI旗舰店的管理规定显然缺乏人性和道德,因此被网友称为“血汗工厂”。公司规定不能脱离基本的人性需求,不能脱离员工最基本的尊严。深圳GUCCI旗舰店的行为无疑伤害了员工,这是对员工价值的践踏。这样的后果必然导致对GUCCI品牌的伤害。试想,如果看到一个女子提着GUCCI包包,很容易联想到这个包包浸透着“流产孕妇的血”,联想到一个女子憋着尿等着排队上厕所的情景。这时你还有多少对世界名牌的渴望?我们是很讲忌讳的民族,一个想生小孩的女子一想到流产事件,怎么还好意思背着GUCCI包包到处显摆?毫无疑问,这次深圳GUCCI旗舰店虐待员工事件对GUCCI品牌造成了很大的伤害,同时也伤害了消费者和顾客。
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一个不懂得尊重员工,不崇尚人性管理的企业必然要出问题。一个不关注员工价值的企业没有谁会相信它能创造多少客户价值。员工也是企业的客户,理应受到尊重和善待。如果企业对员工如此苛刻和野蛮,你能相信它会善待和尊重顾客吗?不管你信不信,反正我不信。因此,深圳GUCCI旗舰店不仅伤害了员工,更伤害了自己,伤害了消费者。因为他不懂员工价值。