爱华网致谢北京林业大学心理系陈晓庆等同学，进行了大量的人物采访及调查分析问卷，在此深表感谢。感谢哥伦比亚国际学院中国管理中心、北京睿智源咨询机构以及北京汇智博创培训机构对十三型人格课程作的宣传与推广。感谢新浪网、搜狐网、《销售与市场》、《职场》等媒体为十三型人格理论作了大量的网上调查及宣传转载工作。
序
我们完全可以做得更好
瑞年国际总裁王福才看了本书我不禁想起一则有趣的故事。
日本著名作家仓冈天心在《茶之书》中写道：茶师千利休让儿子少庵打扫庭院，少庵特别认真地打扫起来。他打扫完后，茶师对他说：“不够干净，重扫一次吧。”于是，少庵又花了好长时间打扫庭院。他把石阶洗了三次，把石灯笼擦了多遍，给树木花草也浇了好几次水，院子的石板地面上没有一枝一叶，连长在石板地面间的苔藓也被他除掉了。打扫完后，他很高兴地对父亲说：“父亲，我已经把庭院打扫得特别干净了。”茶师走到庭院里看了看，不但没有表扬少庵，反而批评他道：“傻孩子，这不是打扫庭院的方法，这像是洁癖。”说着，茶师步入院中，用力摇动一棵树，抖落一地金色、红色的树叶，然后把被少庵除掉的青苔又放回石板间。茶师意味深长地说：“打扫庭院不只是清洁，也要追求美和自然。”在生活中，我们做许多事的时候，大都像少庵那样，为了追求完美，使自己陷入歧途。这样不仅本身的优势没能发挥出来，而且弱点也没能完全改掉，反而偏离了既定目标。在职场中，每个人各有各的活法，我们不要苛求自己或他人——要给自己，更要给他人一些时间、一些方法，把最好的一面更充分地展示出来。我们不能一味地耗费自己和他人的精力和热情，强行按自己的意图，“毁”人不倦。在婚姻和恋情上，我们也不能总怀着一颗挑剔、苛刻的心去看待另一半，或者像唐僧那样，给对方戴上“紧箍咒”，让对方永远跑不出自己的手掌心。这样做，也许对方暂时被“镇压”得“温良恭俭让”，但那只是表象而已，不可能长久。针对这种状况，海阔在他的十三型人格系列丛书中，提出这样一个观点：这世上没有两片完全相同的叶子，每个人都有自己最闪亮的一面。我们本来就很-爱华网-优秀，本来就是天使。只要我们把断翅缝起来，每个人都能飞上自己梦想的天空！在十三型人格理论中，海阔处处体现出一种浓浓的人文关怀。他不提倡人们在事业和婚恋中做到“更高、更快、更强”，而要做到“更真、更善、更美”。比如，在中国传统文化中备受赞扬的龙型人格，海阔在肯定其才干和胆识的同时，也很客观地分析其弱点：人情味不足、亲和力差等，提出了让其“摘掉人格面具”的职场商战提升攻略。而对于在传统文化中备受打击的鼠型人格，海阔在指出其弱点的同时，对其头脑睿智、思维缜密的人格优点给予了充分的肯定和赞扬，提出了“只讲情、不讲理”的婚姻、恋情提升攻略。其实，在我国的传统文化和民间文化中，有许多宝贵的人格心理学研究成果，只是它们没有被深入加工、提炼、整理，更没有与西方现代心理学理论有机融合，所以，无法很好地运用到现代企业的团队管理实践中，呈现出“养在深闺人未识”的窘境。我希望海阔发现这一宝藏后，能锲而不舍地研究、宣传、推广下去，让更多中国的职场和商界人士都能很有信心地对自己和周围的人说：“我们完全可以做得更好！”
